MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Đề xuất xây dựng và quản lý kế hoạch ngân sách

2. Đề xuất Quản lý hiệu quả hoạt động của chức năng (KPIs, Báo cáo quản trị)

3. Đề xuất quản lý hệ thống báo cáo quản trị

4. Phối hợp quản lý giá thành định mức và kế hoạch

5. Phối hợp Xây dựng chính sách, quy trình kế toán

6. Rà soát Xây dựng kế hoạch sản phẩm cho chu trình AOP và IBP

7. Rà soát Xây dựng kế hoạch kinh doanh tích hợp (IBP)

8. Rà soát Xây dựng kế hoạch và dự án nghiên cứu phát triển

9. Rà soát chiến lược mua hàng và tìm nguồn

10. Rà soát thiết kế mạng lưới logistics

11. Rà soát Quản lý danh mục và vòng đời sản phẩm (thương hiệu sản phẩm)

12. Quản lý và báo cáo tình hình thực hiện kế hoạch ngân sách

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

– Nam/Nữ, tuổi từ 30 – 45

– Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kiểm toán, Kiểm toán, Tài chính, …

– Có tối thiểu 03 năm ở vị trí tương đương

– Kỹ năng hoạch định chiến lược

– Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định

– Có óc sáng tạo, tư duy logic, tầm nhìn và khả năng hoạch định tốt.

– Ưu tiên đã từng tham gia triển khai SAP/ sử dụng SAP

QUYỀN LỢI

– Lương: theo năng lực cá nhân đóng góp (3P)

– Thưởng: Hiệu suất lao động, thưởng KPI tháng/ quý/ năm, thưởng dự án,…

– Các khoản phụ cấp và phúc lợi: khám sức khoẻ, ăn sáng, ăn trưa, ăn chay, nghỉ ngày sinh nhật, bảo hiểm tai nạn 24/24,…

– Công cụ làm việc: hệ thống quản lý ERP, IBPM, Microsoft Office 365, hệ thống quy trình quy định ISO, phương tiện di chuyển,…